Vacatures in de publieke sector, zorg en welzijn > Stafmedewerker artistieke werking

Stafmedewerker artistieke werking

Het stadsbestuur Eeklo organiseert een selectieprocedure voor de functie van: stafmedewerker artistieke werking – voltijdse contractuele functie – graad B1-B3 – met aanleg van een wervingsreserve. 

Jouw functie

Ben jij gebeten door cultuur en podiumkunsten? Voor ons cultureel centrum De Herbakker zijn we op zoek naar een stafmedewerker artistieke werking. In deze functie sta je in voor de avondprogrammatie van podium en voor context- en projectwerking. Hierbij ontwikkel je een straf en gedifferentieerd artistiek aanbod met de klemtoon op podiumkunsten (muziek, humor, theater, ..).

Daarnaast bedenk je ook nieuwe projecten die gericht zijn op het verbinden van diverse gemeenschappen via kunst, waarbij je samenwerkt met o.a. onze bibliotheek, kunstacademie, …

Een greep uit het takenpakket:

  • Je ontwikkelt een visie op hedendaagse en toekomstige cultuurbeleving in Eeklo.
  • Je coördineert de tweejaarlijkse residentiewerking.
  • Je volgt bestaande cultuurprojecten (bv. Eigen Kweek, KunstKlap, …) op.
  • Je staat in voor het beheren van o.a. het programmatiebudget.

Een volledige functieomschrijving kan je terugvinden in de inlichtingenbrochure. 

Informatie

Jouw profiel

In deze functie ga je zowel creatief als beleidsmatig te werk, waarbij je een sterke affiniteit hebt met de cultuursector.

  • Je beheerst de Nederlandse taal zeer goed.
  • Je beschikt over een diploma dat toegang geeft tot niveau B (bachelor, graduaat).
  • Je beschikt over een geldig rijbewijs B.

Ons aanbod

Binnen ons bestuur kom je terecht in organisatie die gericht is op de sterke en snelle ontwikkeling van onze stad en diensten. Wij bieden hiervoor een contract van onbepaalde duur aan en leggen een werfreserve voor de functie aan.

Naast een bezoldiging in salarisschaal B1-B3 geniet je van tal van extralegale voordelen:

  • Maaltijdcheques van € 8 (eigen bijdrage € 1.09)
  • Uitgebreide hospitalisatieverzekering
  • Ecocheques
  • Uitgebreide kortingen bij diverse partners via PlusPas (vakanties, bioscoop, pretparken, …)
  • Tweede pensioenpijler voor contractueel personeelslid: 3%
  • Fietsvergoeding van € 0.27 / km
  • Mogelijkheid tot fietsleasing
  • Volledige tussenkomst in trein- en busabonnement voor woon-werkverkeer
  • Glijdende werktijdregeling met mogelijkheid tot structureel telewerk
  • Tal van opleidingsmogelijkheden
  • Vakantie: 35 dagen op jaarbasis (fulltime)
  • Een mensgericht HR-beleid
  • Een gevarieerd en tof team!

Interesse?

Solliciteren kan via het online sollicitatieformulier door jouw motivatiebrief met cv, een kopie van het gevraagde diploma, een kopie van jouw rijbewijs en een recent uittreksel uit het strafregister model 1 (niet ouder dan 3 maanden) te bezorgen, ten laatste op 30 september 2023. Indien jouw kandidatuur onvolledig is na die datum, zal die als ongeldig worden beschouwd. 

Meer info

De selectieproeven gaan door op:

  • Schriftelijke proef via thuisopdracht:  20 oktober 2023 om 15u00 tot 22 oktober 2023 om 23u59.
  • Mondelinge proef: 6 november 2023 vanaf 09u00.

Twijfel je of maak je graag eerst kennis met de werkomgeving en onze cultuur vooraleer je solliciteert? Dat kan! Neem contact op met ons en we zorgen voor een vrijblijvende afspraak. Voor alle bijkomende inlichtingen kan je terecht bij: